Formation en allemand et interculturelle pour les entreprises au Royaume-Uni
L’Allemagne reste l’un des principaux partenaires commerciaux du Royaume-Uni. Nous aidons les équipes britanniques à communiquer avec assurance avec leurs clients, fournisseurs et collègues allemands grâce à des formations et du coaching en direct en ligne.
Nous planifions les sessions en direct pendant les heures de travail de votre équipe.
Let's agree on the next steps by Friday.
Les besoins des équipes au Royaume-Uni
Les échanges entre le Royaume-Uni et l’Allemagne sont profonds, des chaînes d’approvisionnement automobiles et aéronautiques aux services financiers, à la pharmacie et à l’ingénierie. Depuis le Brexit, davantage de formalités, de nouvelles règles et des circuits d’approvisionnement modifiés obligent les équipes britanniques à échanger plus souvent et avec plus de soin avec leurs partenaires allemands. Dans le même temps, les compétences en allemand se sont raréfiées dans les entreprises britanniques : un peu d’allemand et une vraie compréhension culturelle font donc la différence. De nombreuses entreprises britanniques emploient aussi du personnel international dont l’anglais doit être peaufiné pour le travail avec les clients. Nous aidons sur les deux plans : formation en allemand et interculturelle pour les équipes en relation avec l’Allemagne, et coaching en anglais des affaires et en communication pour des équipes diverses et réparties.
Reconstruire les relations avec les partenaires allemands
Les changements liés au Brexit ont mis sous pression les relations avec fournisseurs et clients. Nous accompagnons vos équipes pour communiquer clairement et instaurer la confiance avec leurs interlocuteurs allemands.
L’allemand pour le personnel en contact avec la clientèle
De bonnes bases en allemand ouvrent des portes auprès des clients allemands. Nous enseignons un allemand des affaires pratique en petits groupes en direct en ligne.
Comprendre la culture d’affaires allemande
La retenue britannique et le franc-parler allemand peuvent se heurter. Notre formation interculturelle explique ces différences et propose des stratégies concrètes pour les réunions et les e-mails.
Diriger des équipes internationales
Les managers britanniques dirigent souvent des collègues dans toute l’Europe. Notre coaching en leadership et team building les aide à piloter des équipes réparties avec clarté.
Programmes pour les entreprises au Royaume-Uni
Pour les équipes qui travaillent avec l’Allemagne ou s’y installent
Pour les équipes britanniques qui travaillent avec une société mère allemande, vendent en Allemagne ou y envoient des collaborateurs, nous associons un allemand pratique à des briefings clairs sur la façon dont les collègues allemands planifient, décident et donnent leur feedback. Les collaborateurs en mobilité sont accompagnés pour la langue du travail et la vie quotidienne. Lorsque votre équipe se rend en Allemagne, nous pouvons animer un atelier sur site ou une semaine de séminaire en Forêt-Noire.
Nous formons aussi des équipes dans ces pays
Formation pour les entreprises au Royaume-Uni : questions
Pouvez-vous former notre équipe britannique en direct en ligne ?
Oui. Toutes les sessions se déroulent en direct en ligne sur notre plateforme iConnect et sont planifiées selon vos heures de travail au Royaume-Uni.
Aidez-vous les équipes britanniques à comprendre la culture d’affaires allemande après le Brexit ?
Oui. Nos coachs vivent et travaillent en Allemagne et forment vos équipes à la négociation, à la planification, aux réunions et au feedback à l’allemande, avec des exemples concrets liés aux échanges commerciaux post-Brexit.
Facturez-vous des entreprises hors d’Allemagne ?
Oui. Nous travaillons avec des entreprises du monde entier et facturons en euros. Les détails figurent dans votre offre.
Planifions ensemble la formation de votre équipe au Royaume-Uni
Dites-nous où se trouvent vos collaborateurs et ce dont ils ont besoin. Nous vous répondons sous un jour ouvré.