Talleres de medio día a dos días en inglés o alemán, en sus oficinas o fuera de ellas. Prácticos, interactivos y basados en situaciones de su propia empresa.
Let's agree on the next steps by Friday.
Celebración, espíritu de equipo y competición amistosa, en torno a una comunicación clara y productiva. Los equipos descubren cualidades de liderazgo y se llevan hábitos compartidos.
Resolver problemas reales de comunicación en el trabajo: sintonía con los compañeros, una expresión segura y mensajes que motivan en toda la organización.
Desde la planificación de una conversación de ventas hasta la gestión de todo tipo de clientes. Retórica, técnicas de preguntas y el vendedor como gestor de relaciones.
Cómo hacer que las redes sociales funcionen para su negocio: primero la estrategia, después las herramientas, evitando los errores habituales.
Valores y principios del modelo ágil, comparación entre Scrum y Kanban, y el cambio cultural que hace funcionar a los equipos autoorganizados.
Correos más breves, claros y corteses que van directamente al grano. Estructura, tono, expresiones coloquiales y los verbos que diluyen el mensaje.
Por qué algunas personas rinden por debajo de lo esperado, qué pueden hacer los mandos y la alta dirección, y cómo desarrollar la capacidad, la motivación y un entorno positivo.
Envíenos unas líneas sobre su equipo, su nivel y sus objetivos. Recibirá una propuesta a medida en un plazo de dos días laborables, sin coste alguno.
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