Führungskräftetraining

Klar führen und Ihr Team motiviert halten

Unser Führungskräftetraining gibt Führungskräften praktische Werkzeuge, um Mitarbeitende zu motivieren, gut zu delegieren und wirksames Feedback zu geben. Wir arbeiten mit echten Situationen aus Ihrem Unternehmen.

Vor Ort, deutschlandweitOnline weltweitEnglisch, Deutsch, Spanisch
Klar führen und Ihr Team motiviert halten
Motivierte TeamsSouverän delegierenWirksames Feedback
One message. Five languages. Said with confidence.
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Let's agree on the next steps by Friday.

20+Years of corporate training
6Training formats
3Training languages
24/7Practice with iGoinLearn
Kommt Ihnen das bekannt vor?

Was wir vor dem Start oft hören

Neue Führungskräfte wurden für ihre Fachkompetenz befördert, nicht für Führung.

Die Motivation sinkt, und gute Mitarbeitende ziehen sich zurück.

Hybride oder internationale Teams zu führen ist schwieriger als gedacht.

Was sich ändert

Was Ihre Leute mitnehmen

Motivierte Teams

Führungskräfte verstehen, was ihre Mitarbeitenden antreibt, und schaffen ein Umfeld, in dem Motivation wächst.

Souverän delegieren

Aufgaben werden mit klaren Erwartungen und echter Verantwortung übergeben, das schafft Zeit für Führung.

Wirksames Feedback

Lob und Kritik werden klar, respektvoll und so formuliert, dass sie etwas bewirken.

Veränderung gestalten

Führungskräfte vermitteln Veränderungen überzeugend, gehen mit Widerstand um und halten das Team auf Kurs.

Führen auf Distanz

Hybride und internationale Teams bleiben verbunden, informiert und verbindlich.

Bessere Meetings

Kürzere, gut moderierte Besprechungen mit klaren Entscheidungen und Nachverfolgung.

Das Programm

Schritt für Schritt um Ihr Team gebaut

Jedes Modul wird an Ihre Branche, Ihre Fälle und Ihre Sprache angepasst. Wählen Sie das ganze Programm oder die Teile, die Sie brauchen.

Führungskräftetraining
  1. 01

    Die eigene Führungsrolle

    halber Tag

    Vom Experten zur Führungskraft: Erwartungen, Führungsstil und Vertrauen im Team aufbauen.

  2. 02

    Mitarbeitende motivieren

    2 Stunden

    Was Motivation wirklich ausmacht, Rückzug früh erkennen und motivierende Mitarbeitergespräche führen.

  3. 03

    Delegieren und Feedback geben

    halber Tag

    Praktische Modelle für Delegation und Feedback, geübt in realistischen Rollenspielen aus Ihrem Alltag.

  4. 04

    Veränderung führen

    2 Stunden

    Change kommunizieren, mit Widerstand umgehen und das Team in unsicheren Zeiten mitnehmen.

  5. 05

    Remote und international führen

    2 Stunden

    Nähe auf Distanz schaffen, effektive Meetings leiten und über Kulturen und Sprachen hinweg führen.

Formate

Wählen Sie wie und wo

Inhouse-Führungsprogramm

Eine modulare Reihe für Ihre Führungskräfte, deutschlandweit bei Ihnen vor Ort.

Führungsklausur im Schwarzwald

Intensive Tage im Seminarhotel, mit Abstand zum Alltag und Zeit zur Reflexion.

Live-Online-Sessions

Kurze, fokussierte Einheiten auf unserer Plattform iConnect, ideal für verteilte Führungsteams.

Führungscoaching

Individuelles Business Coaching, das Führungskräfte bei konkreten Herausforderungen begleitet.

Für wen

Gemacht für

  • Neue Führungskräfte und Teamleitungen
  • Erfahrene Führungskräfte vor neuen Aufgaben
  • Führungskräfte von Remote-, hybriden oder internationalen Teams
  • Unternehmen in Veränderung oder Wachstum
  • HR und Personalentwicklung beim Aufbau von Führungsprogrammen
Für mein Team planen
FAQ

Fragen und Antworten

Wird das Training auf unser Unternehmen zugeschnitten?

Ja. Vorab sprechen wir mit Ihnen über Ihre Führungskultur und aktuelle Herausforderungen und bauen Rollenspiele und Beispiele darauf auf.

Können wir einzelne Module buchen?

Selbstverständlich. Sie können ein einzelnes Modul buchen, mehrere zu einem Programm kombinieren oder Coaching für ausgewählte Führungskräfte ergänzen.

Bieten Sie Führungskräftetraining auch auf Englisch an?

Ja. Wir trainieren auf Deutsch, Englisch oder Spanisch, passend für internationale Teams und Führungskräfte, die in einer Fremdsprache führen.

Wie stellen Sie den Transfer in den Alltag sicher?

Wir arbeiten mit echten Fällen der Teilnehmenden, geben Praxisaufgaben zwischen den Terminen und bieten Follow-up-Sessions oder Coaching an.

Führungskräfte entwickeln, denen Teams gerne folgen

Sprechen Sie mit uns über Ihre Führungskräfte und Ziele, und wir entwickeln ein passendes Führungsprogramm für Ihr Unternehmen.